تأثیر مشارکت ورزشی بر هزینه های ورزشی و درمانی کارکنان دانشگاه تبریز

ورزش از مهمترین مسائل دنیای امروزه است که با مسائل سیاسی، اقتصادی و فرهنگی در تعامل است. این امر موجب گردیده که ورزش یکی از اولویت های دولت ها شاخته شود. حیطه ی تأثیر گذاری ورزش چنان وسیع است که موفقیت برنامه های ورزشی، یکی از نشانه های موفقیت هر دولت است. از این رو کشورهای توسعه یافته هزینه ی فراوانی برای افزایش مشارکت در فعالیت های ورزشی و پژوهشی های مرتبط با آن متحمل می شوند. مزایای ورزش برای افراد و جامعه واضح و آشکار است. نقش اقتصادی ورزش را می توان در دو گروه تأثیرات اقتصادی مستقیم و غیر مستقیم بررسی کرد. در مطالعه ی آثار مستقیم، ورزش به عنوان تفریح و فعالیت های جسمانی نگریسته می شود. بدین ترتیب آثاری همچون تولید کالاها و خدمات ورزشی، صادرات و واردات، هزینه های خانوار و هزینه های ورزشی و ... را در پی دارد. آثار اقتصادی غیر مستقیم ورزش در ارتقای سلامتی و کاهش هزینه های درمانی خانوار و دولت نقش اساسی دارد. مطالعات نشان دهنده ی نقش عمده ی ورزش در سلامتی و تندرستی است. هر کشوری از این موج فزاینده عقب بیفتد، به هیچ وجه نمی تواند این خلاء ایجاد شده را پر نماید و نهایتاً تفاوت ها در بهره وری از اثرات ورزش و فعالیت های حرکتی روشن و واضح خواهد بود. به همین علت تحقیق حاضر تعیین تأثیر مشارکت ورزشی با هزینه های ورزشی و درمانی کارکنان دانشگاه تبریز است. روش تحقیق از نوع توصیفی - پیمایشی است که با استفاده از پرسشنامه ی استاندارد و محقق ساخته با روایی قابل قبول و اعتبار 72 درصد انجام شد. جامعه آماری این تحقیق کارکنان دانشگاه تبریز که تعداد آنها 900 نفر برآورد گردید و طبق جدول مورگان 269 نفر به عنوان نمونه ی آماری انتخاب شدند. پس از توزیع پرسشنامه ها 269 نفر آن را تکمیل نمودند. جهت آزمون فرضیه ها از آزمون (کلموگروف-اسمیرنوف، یومن ویتنی، کروسکال- والیس، ضریب همبستگی پیرسون، آزمون فریدمن و رگرسیون تک متغیره و آزمون t مستقل در سطح معنی داری 05/0% =? استفاده شد). نتایج تحقیق نشان داد میزان مشارکت ورزشی بر هزینه های درمانی کارکنان فعال اثر معنی دار دارد. همچنین ارتباط بین هزینه-های ورزشی و درمانی کارکنان فعال در ورزش دانشگاه تبریز تأیید می شود. اما میزان مشارکت ورزشی بر هزینه های ورزشی کارکنان دانشگاه تبریز اثر معنی دار ندارد همچنین بین هزینه های ورزشی و بین اولویت بندی عوامل انگیزشی و موانع مشارکت ورزشی کارکنان دانشگاه تبریز اختلاف وجود دارد.